KULTURA. PRZESTRZENIE INSPIRACJI 2021 to projekt, którego odbiorcami i odbiorczyniami są osoby związane z sektorem kultury: edukatorzy_ki, animatorzy_ki kultury, menedżerowie_ki, twórcy_czynie oraz studenci_tki edukacji kulturalnej. Pomysł był prosty. Wszyscy w kulturze potrzebujemy programu szkoleniowego, który wspiera rozwój zawodowy i profesjonalizację kadr kultury, podnosi kompetencje kulturowe, zarządcze, artystyczne, estetyczne, twórcze oraz z obszaru promocji działań pracownic_ków sektora kultury i sektorów kreatywnych.
Projekt „Kultura. Przestrzenie Inspiracji” składał się z dwóch działań: rezydencji animacyjnej oraz czterodniowego wydarzenia wypełnionego wykładami ekspertek_ów, panelami dyskusyjnymi oraz warsztatami.
W grudniu 2021 ukazał się katalog podsumowujący projekt. Treści w katalogu stanowią zestawienie wątków istotnych w kontekście edukacji i animacji kultury poruszanych w ramach projektu. Żywimy głęboką nadzieję, że będą stanowić użyteczne narzędzie w edukacji kulturalnej, a także, że odpowiadają na bieżące problemy kadr kultury.
Kultura. Przestrzenie Inspiracji (30.09.2021–3.10.2021) Konferencja Kadr Kultury.
To były cztery dni wykładów i zajęć, paneli dyskusyjnych i warsztatów dla animatorów_ek, menadżerów_ek, instruktorów_ek, twórców_czyń oraz studentów_ek kształcących się w obszarze animacji i edukacji kulturalnej z regionu Małopolski. To spotkania ze specjalistami_kami w zakresie zarządzania w kulturze, ekspertami_kami marketingu, praktykami_czkami w obszarze animacji kultury, a także znawcami_czyniami przestrzeni publicznej.
Wydarzenie „Kultura. Przestrzenie Inspiracji” podzieliliśmy na cztery bloki tematyczne: Zarządzanie, Komunikacja, Przestrzeń Publiczna, Animacja Kultury. Każdy blok rozpoczynał się wykładem wprowadzającym. Wykłady zostały zarejestrowane – można je obejrzeć dołączając do grupy FB – Kreacje. W Sieci Kultury [KLIKNIJ TUTAJ].
Blok „Zarządzanie” – dzień poświęcony wzmocnieniu i poszerzeniu kompetencji kadr kultury z zakresu przedsiębiorczości i zarządzania. Wykłady eksperckie, dyskusje oraz warsztaty miały charakter teoretyczny, metodologiczny i praktyczny, koncentrowały się wokół współczesnych problemów zarządzania w sektorze kultury, w tym tak istotnych zagadnień jak zarządzanie w sytuacjach trudnych i konfliktowych, zarządzanie w kryzysie, zarządzanie różnorodnością, etyka zarządzania, zarządzanie procesami – planowanie i wykorzystanie czasu pracy. Na podstawie konkretnych przykładów przedsięwzięć sektora kreatywnego zastanawialiśmy się nad najefektywniejszymi ścieżkami, którymi podążać powinni współcześni menedżerowie_ki i animatorzy_ki kultury.
Blok „Komunikacja” – dzień poświęcony zagadnieniom z obszaru marketingu, promocji instytucji i organizacji kultury oraz budowania precyzyjnych komunikatów. W tym bloku ekspertki_ci odpowiadali na pytania, jak dostosować komunikację zewnętrzną instytucji, jak świadomie, strategicznie i budować relacje między instytucją kultury a społecznością domu kultury. W tej części rozmawialiśmy również o tym, jak właściwie komunikować dostępność oraz ofertę kulturalną w sposób prawdziwie włączający.
Blok „Przestrzeń publiczna” – dzień poświęcony działaniu w sposób dostępny, włączający, empatyczny, uważny i przyjazny odbiorcom_czyniom, ale też działaniom wykraczającym poza ramy budynku/obiektu, w którym zlokalizowana jest instytucja kultury. W tym bloku zrealizowane zostały eksperckie wykłady i warsztaty, dzięki którym uczestnicy_czki mogli poznać podstawowe zasady dostępności. Rozmawialiśmy o problematyce uniwersalnego projektowania i dostępności przestrzeni kultury dla osób ze szczególnymi potrzebami, a także nad kwestią wprowadzania zmian w przestrzeni publicznej.
Blok „Animacja Kultury” – dzień poświęcony podniesieniu kompetencji kulturowych i twórczych uczestniczek_ków konferencji, w którym podjęto próbę dyskusji nad tematem uważności, troski i empatii w relacjach z publicznością oraz działań refleksyjnych w kulturze, działania z odpowiedzialnością za siebie i za innych, budowania trwałych relacji i zaufania między instytucją kultury a społecznością.
* Projekt KULTURA. PRZESTRZENIE INSPIRACJI 2021 dofinansowano z Programu Ministra Kultury, Dziedzictwa Narodowego i Sportu pochodzących z Funduszu Promocji Kultury – program Edukacja Kulturalna 2021 oraz Gminy Miejskiej Kraków.
Organizator: Ośrodek Kultury im. C. K. Norwida, os. Górali 5, 31-959 Kraków.
Patroni: Kraków.pl, TVP 3 Kraków, „Kalendarz Imprez Nowohuckich”, Kulturatka.pl, „Głos Tygodnik Nowohucki”.
